SOMMAIRE : 

 

Réglement intérieur

Retrouvez le règlement intérieur dans son intégralité ici

 
Charte information et communication
Guide des médias sociaux

 

Règles de sécurité

Port du badge

Téléphone portable

En référence à la note BS/PH/PM/vigibadge du 02 février 2004, le port impératif et visible du badge est applicable dès l'accès au centre. Cette disposition vaut également pour nos visiteurs et sous-traitant

  • En cas d'oubli de votre badge : un badge provisoire pourra vous être délivré au poste de garde.
  • En cas de perte ou de vol : une déclaration doit être faite au responsable sécurité

En référence à la consigne A42 du 10 juin 2004, l'utilisation des téléphones portables est strictement interdite sur l'ensemble des zones réservées.

 

Consigne HSE 

APPEL D'URGENCE

Depuis un portable

En cas d'incendie ou d'urgence médicale

Depuis un poste fixe

En cas d'incendie :

  • alerter en téléphonant systématiquement au 18 depuis un poste fixe
  • prévenir son entourage
  • attaquer la base des flammes avec l'extincteur

En cas d'urgence médicale :

  • alerter en téléphonant systématiquement au 15 depuis un poste fixe, ou au 18 en précisant bien qu'il s'agit d'une urgence médicale

Certaines zones présentent de forts risques électromagnétiques, c'est pourquoi l'accès à ces zones est interdit aux personnes munies d'un stimulateur cardiaque (pacemaker) ainsi qu'aux femmes enceintes.

 

 

 

 

Dès réception de l'ordre d'évacuation donné par les sirènes de l'usine ou par les responsables sécurité et encadrement :

  • ne perdez pas de temps, fermez les fenêtres et les portes
  • quittez les lieux calmement en suivant les guide-files et serre-files
  • rejoignez le point de rassemblement en suivant le guide-file

 

 

 

 

 

 

 

Savoir-vivre sur le site

 

Le site OPALE ne cesse d'évoluer offrant un nouvel environnement et induit de nouveaux usages de travail. Communiquer, téléphoner, se réunir, se concentrer, etc. De nouveaux codes sont à adopter et à mettre en œuvre au quotidien. Nous vous proposons quelques conseils pour vous aider à vivre ensemble au quotidien.

Vous pouvez aussi définir avec votre manager et votre équipe les règles de vie à partager au sein de l'équipe selon vos activités et vos besoins spécifiques

Mon confort

La température
  • Les VMC régulent un renouvellement d'air;
  • Je peux me protéger du soleil ou du froid avec les stores;
  • Une climatisation efficace est une climatisation qui fonctionne en local fermé.

Mes bonnes pratiques

Travailler, occuper son espace de travail
  • Ranger son bureau, laisser les salles de réunion ordonnées;
  • Respecter l'espace de chacun et veiller à ne pas encombrer les espaces de circulation (cartons, poubelles, etc.);
  • Protéger les informations confidentielles;
  • Fixer le câble anti-vol de son PC portable;
  • Connecter uniquement des supports Thales et autorisés sur mon PC;
  • Signaler les dysfonctionnements des équipements communs.
Téléphoner, échanger
  • Diminuer le volume de la sonnerie des postes téléphoniques fixes;
  • Activer la messagerie téléphonique en cas d'absence;
  • Désactiver le haut-parleur (fixe et portable);
  • Régler le téléphone portable en mode "vibreur";
  • Passer ses appels téléphoniques confidentiels ou privés dans les salles de réunion vides ou à l'extérieur du bâtiment;
  • Se déplacer plutôt que d'interpeller;
  • Eviter de se déplacer à proximité des espaces de travail en téléphonant;
  • Utiliser les salles de réunion pour les discussions à plusieurs.
Partager, vivre ensemble
  • Définir les règles de convivialité d'un service, d'un espace de travail;
  • Convenir avec les équipes voisines la façon de travailler en proximité;
  • Veiller au respect des consignes communes;
  • Penser "collectif" : Réserver une salle en fonction de la configuration requise ; Libérer les salles de réunion en cas d'annulation.